Informar e propor soluções ao empregador sobre os riscos existentes;
Deixar os funcionários cientes dos riscos e das medidas que serão tomadas para solucionar. Realizar treinamentos para os funcionários;
Analisar os métodos do trabalho e identificar os riscos e doenças ocupacionais, acidentes de trabalho ou agentes ambientais agressivos e propor medidas de eliminação ou controle;
Realizar programas de prevenção a possíveis riscos, acompanhar os resultados e sugerir atualizações nestes procedimentos;
Solicitar e inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio e demais recursos indispensáveis e didáticos. Levar em consideração os requisitos da legislação vigente e o seu desempenho;
Orientar empresas contratadas sobre os procedimentos de segurança a serem seguidos na empresa durante a execução das atividades;
Informar a todos sobre as atividades insalubres, perigosas e penosas bem como seus riscos e as medidas e alternativas para neutralizar ou eliminá-las;
Requisitos Desejáveis
Formação em curso Técnico em Segurança do Trabalho e registro profissional na DRT.
Regime de Contratação
CLT
PCD
INDIFERENTE
Benefícios
• Cartão alimentação
• Convênios - Desconto John Deere Collection
• Convênio - Empréstimo consignado (Bradesco)
• Auxílio creche (para colaboradoras mães)
• Plano de Saúde - UNIMED
• Vale transporte
• Café da manhã na empresa
• Seguro de vida
• Convênio - Sesc Club
• Convênio - Wellhub
• Bolsa de estudos
• kit escolar para filhos (evento programado)
• Universidade Corporativa
• Convênio - Plano Odontológico Odontoprev
• Convênio - Puxee Brasil
